不管在什么類型的團隊，都有優(yōu)秀出色的人。

在軍隊里，那叫好士兵；在學(xué)校里，那叫好學(xué)生；而在企業(yè)里，當(dāng)然就是好員工了。

但是如何才能成為一名這樣的員工，卻是一個值得我們?nèi)ド钏嫉膯栴}。

為營造良好的企業(yè)氛圍，振奮雙十一戰(zhàn)前全員士氣，阜陽華聯(lián)于10月20日、21日召開“如何成為一名合格員工”專題會議。

希望通過此次會議，充分調(diào)動在職員工的積極性、主動性和向心力，提升全員精神風(fēng)貌，更好地適應(yīng)工作環(huán)境?？偛扛髀毮懿块T、門店、物流，近千名員工參加了本次會議。

“企業(yè)的責(zé)任了解嗎？”

會議伊始，潁東市場監(jiān)督所所長-李峰同志針對阜陽華聯(lián)的經(jīng)營內(nèi)容，深入闡述了食品安全重要性和食品經(jīng)營者必須履行法定責(zé)任和義務(wù)，重點介紹分析了近年查辦的重點案例。

通過相關(guān)案例，深刻闡述在食品安全事故中的風(fēng)險和應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。作為“零售人”，完成本職工作是合格要素，堅守企業(yè)主體責(zé)任是核心，時刻提高意識，杜絕食品安全問題的發(fā)生。

“榮譽的背后是什么？”

企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，離不開優(yōu)秀的員工。他們立足本職、敢于擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新不斷，充分發(fā)揚著樂觀、敬業(yè)、拼搏的精神，他們是真真正正意義上的合格員工。

歷時兩日的大會，阜陽華聯(lián)對工作中表現(xiàn)卓越的員工進行了表彰。他們最初在各自崗位上學(xué)知識、鉆服務(wù)，達到了合格的定義。然后，在工作上比技能、拼業(yè)績，得到優(yōu)秀的榮譽。

在日日規(guī)范的工作中努力拼搏、勇敢創(chuàng)新，燃燒激情。為公司創(chuàng)造業(yè)績，為團隊贏得榮譽、為自己取得成績，合格是一切的基礎(chǔ)，得到榮譽是基礎(chǔ)最好的印證和升華！

“如何做一名合格的員工？”

當(dāng)你了解了企業(yè)的責(zé)任，看到了熠熠生輝的員工榮譽，你的內(nèi)心在想些什么？

作為銳意進取者，勤學(xué)習(xí)、求進步、善思考、多實踐，在工作中鍛煉得心應(yīng)手的技能，提升自身文化修養(yǎng)，學(xué)會用文化的力量，提升自己的專業(yè)度?！坝心繕?biāo)”、“有胸懷”、“有自律”，積極努力、以進為榮，才算合格。

作為統(tǒng)籌有術(shù)者，要信念堅定、管理有術(shù)，承擔(dān)責(zé)任，做一個有素養(yǎng)的人。華聯(lián)的每一位管理層，都深諳這一準(zhǔn)則。他們努力發(fā)揮自身影響力，做好做細統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。與員工建立起互相信任的紐帶，共同推進各項工作及時高效完成。

會議最后，阜陽華聯(lián)總經(jīng)理-樊曉俐女士對全體員工提出了希望和要求：希望大家調(diào)整心態(tài)，愛崗敬業(yè)，珍惜每個崗位的學(xué)習(xí)實踐機會；管理層強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、做好價值導(dǎo)向、傳播正能量，提升團隊業(yè)績，全員都需嚴(yán)守制度規(guī)定，牢記紀(jì)律，充分發(fā)揮自己的智慧與激情，共同推進企業(yè)的穩(wěn)步向前發(fā)展。

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